江苏安防科技有限公司-科技安防江苏有限公司招聘

引子开头

南京那疙瘩有一家消防队招人干文书活儿，给的薪水比卖奶茶的还寒酸，可那要求写得跟天书似的，啥“3到5年经验，大专起步”，评论区都热闹成啥样了。

工资不如卖奶茶

这3000到3500的工资，在南京2023年这时候，看的人直瞪眼。隔壁那家奶茶店，全职店员都能拿到4000，还管住，咱们这儿却要大专起步，还得有三年经验。

有网友算了一笔账，租个单间在六合区得1500，交通费每月400，剩下的钱连外卖都不敢买。更离谱的是，工作要求还得会投标报价，这本事在市场上至少得6000元起价。

高新技术企业的迷之操作

这家企业自称是“高科技”企业，可招人时的预算却像是穿越回了2010年。官网上一堆证书挂得像墙上的装饰，可给那些小职员开的工资，连最低工资标准都差点没达标。

细看招聘条件，既要负责货物买卖还要搞平台竞标，这活儿得一个人顶俩，会计加投标专员。评论区里有人吐槽："这工资是招实习生？可人家又不要刚毕业的。"

天圣路的职场陷阱

六合同区天圣路111号那地儿，地图上标着是个工业区。工厂多得跟蚂蚁窝似的，可你要是想找便利店，得走上老半天。听说那儿的公司，工资低得跟地沟油似的，可对人的要求，那可是一点都不低。

最逗比的是，那招聘广告末尾还加了小心求职陷阱的警告，让人感觉这家公司挺实在。可一看那工资，怎么都觉得像是在诱骗那些想打工的穷鬼。

平台投标的玄机

岗位要求里的“平台投标报价”看似简单，实则藏了猫腻。懂门道的都清楚，搞政府消防项目投标，得准备几十页的资料，稍有不慎，标书就废了。

一般公司都有专门的投标小组，可这地方却让月薪3000的小职员去当炮灰。有网友调侃说："公司不如直接招个'背锅侠'，来得直接明了。"

视频号里的招聘套路

招聘公告末尾硬生生夹了个视频号二维码，上面写着“好岗位等英才”。戳进去一看，最新发布的视频里老板正办公室里泡茶，墙上那“天道酬勤”四个大字，真是抢眼得很。

评论区里有人好奇工资怎么算，客服来了一句“面谈”。结果一看，发现这账号发的招聘帖子，工资那一栏统一写着“3K到3.5K”。

六合区的生存法则

六合同区求职那地儿，企业都喜欢吹嘘“咱们提供午餐”。超盛安防那HR电话里头特意把这个事给拎出来，可加班费怎么算的，一句都没提。

咱这圈子里的人都知道门道：中午那15块钱的盒饭，基本上就是晚上得义务加俩小时的班。听说公司最火的时候，连文员都得兼着仓库的盘点活儿。

瞧瞧这招聘信息，2023年的南京，3000块月薪，真能招来能搞投标的大专生不？