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搞新媒体这活儿，天天跟老板玩着猜心游戏。老板一喊要粉丝数量猛增，你赶紧熬夜搞了个抽奖活动，结果招来的全是那些想占便宜的小机器人。

老板永远觉得你不够努力

昨儿个老板又在群里开骂，说咱那公众号的阅读数又跌了。你手里拿着那份厚厚的数据表，心里暗想，这东西比上个月还涨了3%。可你不敢吭声，一开口就成态度有问题了。你默默地翻翻微博，老板刚转了一篇“怎么让员工自愿加班”的帖子。

上周那熬夜赶出的10篇小文章，8篇被领导批了回来，理由简单粗暴：不够劲爆。于是乎，我灵机一动，开始在标题里添上“震惊”和“速看”，内容倒是没变。这下阅读量蹭蹭往上涨，领导那神秘兮兮的笑，终于露出来了。

数据会说话但老板听不懂

周一九点，会议室那头儿，你得准时露脸，拿着PPT给上周的数据秀一波。你说转化率小幅度涨了半个百分点，老板脸色那叫一个难看。你巴拉巴拉解释说这水平也就那样，行业里头也就这样。老板瞪你一眼，喊道：“我要的是冲破天际的突破！”

你搞了老半天，画了各种图来展示你的成绩，结果老板就认柱状图那一套。有回你使了个折线图，老板就问你销量怎么忽上忽下的。你盯着那平稳的直线，心里那个火大，真想甩手不干。可一想到下个月的房租，还是硬生生把报告改成了老板那套喜欢的样子。

粉丝都是大爷

公众号粉丝数破10万，天天得应付各种奇奇怪怪的留言。有人质问你咋没发文章，你瞅了一眼日历，那天刚好是星期天。还有的抱怨内容太水，你点开他头像一看，居然是个卖假药的货。

搞活动那时候，后台消息多得简直让人头大。有人问起为啥中奖名单里没他，你一查记录，原来他压根儿都没来参加过。还有那货，非得把奖品换成钱，你跟他说公司有规定，结果他来个投诉，气得你直想骂街。

写文案就像在渡劫

每天最闹心的事就是琢磨那推文标题。老板张口就是简洁有力，领导开口就要亮点突出，用户那边又喊有趣好玩。你来回试了20个版本，结果还是得用那个最原始的。

写东西简直跟受刑似的，得绕开那些敏感词，还得装作自己懂用户。你翻看了上百篇爆款文章，发现套路都差不多：开头先制造点焦虑，中间再给个解决方案，最后再推销点啥。可你这么写，老板却总说太low了。然后你只能从头再来，标题里又得加一堆感叹号。

加班是家常便饭

别人下班后都去约会吃饭，而你，下班后只对着电脑盼着消息。周末朋友喊你出去玩，你却说要先看热点。节假日别人在朋友圈秀美食，你却在后台忙着回用户的留言。

最悲催的是系统直接挂了，半夜两点钟我被电话吵醒。我这边忙着重启服务器，那边老板在电话里吼得跟什么似的。第二天我照常去上班，结果看到老板在朋友圈晒他那熬夜加班的照片，还配了个文儿，说什么“拼搏的年华最迷人”。

前途是光明的道路是曲折的

混了这行三年，你掌握了数据分析、文案撰写、活动策划、老板哄骗的技能。工资涨了五百，头发线退了两厘米。朋友问你不跳槽干，你回说再熬一熬，说不定能混个主管当当。

新来的小年轻00后实习生，一进公司就迫不及待地问转正啥时能轮到他。瞧他那精神头，不禁让人想起自己刚进公司那时候，也是这副德行。可现在，心里就一个念头，明儿得赶出10篇推文，选题在哪？

这新媒体运营的活儿，神奇就神奇在，咱天天忙着造内容，可自己的生活愣是平淡得跟张白纸似的。你说这行最大的爽点啥？是看着那粉丝数噌噌往上涨，还是终于能按时把班给上完？