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根据《教育部 财政部 人​​事部 中央组织部关于实施农村义务教育学校教师特岗计划的通知》（教发[2006]2号）和《教育部办公厅 财政部办公厅关于实施2023年农村义务教育学校教师特岗计划的通知》（教办[2023]1号）以及省、州2023年农村义务教育学校教师特岗计划（简称“特岗计划”）实施方案，为切实做好此项工作，特制定夏河县2023年农村义务教育学校教师特岗计划实施方案。

一、实施范围

2023年，夏河县将在7所学校实施“特岗计划”，分别是：夏河县博拉中学、旺格尔塘中学、阿木曲湖九年一贯制寄宿学校、甘嘎镇中心小学、克才镇中心小学、吉昌镇中心小学、亚里吉尼玛龙完全小学。

二、计划与立场

（1）我县拟招聘“特岗计划”教师15名，合同期限3年。

（二）各学校招聘计划及岗位详情见《夏河县2023年“专岗计划”学科岗位需求计划》（附件1）。

三、基本原则

（1）确保特岗教师在职期间享受与在册本地教师同等待遇，服务期满后实行特岗教师设立。

（二）选拔招聘工作由教育、人力资源社会保障、财政等部门共同承担，遵循“公开、公正、自愿、择优”的原则。

（3）根据学科结构和教师岗位需求，科学合理设置招聘岗位。

（四）“特岗计划”实施期间，县城学校不能列为特岗学校，特岗教师必须落实到乡镇及以下农村义务教育学校任教岗位。

（五）“特岗计划”实施由夏河县教育和科技局负责统筹协调，实行公开选拔、岗位招聘、合同管理，明确用人单位和应聘者双方的权利和义务。

（六）重点为农村学校引进特岗教师，引导和鼓励高校毕业生到农村学校任教；不断优化师资队伍结构，进一步加大薄弱学科教师引进力度。

四、申请条件及要求

1. 申请条件

1、自愿到农村义务教育学校任教，热爱农村教育事业、有奉献精神，服从组织安排。

2.符合招聘岗位要求，具有相应的教师资格证书，符合《中华人民共和国教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件。符合《新时代中小学和幼儿园教师职业行为十项规范》的要求，无犯罪记录或其他禁止从业的违法记录。

3.具有甘肃省户籍的应届毕业生，现居住地（迁移户口截止时间为5月29日）或高考时家庭户口在甘肃省的均可报名。

4、学历要求：本科及以上学历，鼓励本科师范毕业生报考。年龄不超过30周岁（1993年5月29日及以后出生）。

（二）教师资格和任职要求

1.报考“特岗计划”人员，须具有与所报考职位对应的教师资格证书或教育部考试中心颁发的《中小学教师资格考试合格证书》，教学科目应与所报考职位科目相对应。

2.已参加中小学教师资格考试、笔试合格且符合报名条件的考生，可参加“特岗计划”笔试。通过“特岗计划”笔试后，须在现场资格确认审核时提供教师资格证书或教育部考试中心颁发的《中小学教师资格考试合格证书》或《师范生教师专业能力证书》。未取得上述证书的，取消参加“特岗计划”面试考试的资格。

3.毕业证书专业不限，但申请人教师资格证书授课年限、科目须符合招聘岗位要求。

（三）其他要求

1.对签订合同的农村学校教育硕士，无需考核，纳入特岗教师管理。

2.参加过“大学生志愿服务西部计划”“三支一扶计划”、且有教学经历的志愿者、参加过教学实习半年以上的师范院校毕业生，同等条件下优先录取。

3、参加2018年省政府项目“甘肃省深度贫困县乡村学校教学行动”并按规定完成教学计划的考生，凭《甘肃省深度贫困县乡村学校教学行动实习教学考核表》复印件（需加盖档案管理部门公章证明与原件相符）可在其面试成绩上加10分。

五、实施办法

1. 注册

考试报名采用告知承诺制，报名全程网上办理，不收取报名费。报名时，考生须承诺所填信息真实、准确、完整、有效，符合报名要求，并愿意接受考试组织机构的核查和教育部门的考后审查，愿意承担虚假承诺的法律责任并接受处理，并在报名系统中签署《专项岗位考试报名证明告知承诺书》（电子文本），一经提交即具有法律效力，不得再行代为承诺。如在考后资格审查中发现信息与报名信息不符或不符合报名要求的，考试成绩无效，考生不予录取。对编造报名条件、以欺骗手段获取考试资格、涉嫌犯罪的，将移送司法机关处理。

1. 提交申请

时间：2023年5月29日9:00至2023年6月2日18:00

报考人员需登录“甘肃人事考试网”（），进入“网上报名”栏，选择对应报考项目类别，准确填写本人姓名、身份证号和手机号等信息，上传并确认“人事考试照片审核处理工具”软件审核通过并自动生成的照片即可报名。报名完成后，报考人员应仔细阅读特岗计划实施文件和《特岗计划考试报名认证事项通知及承诺书》，逐项准确填写报考信息并妥善保管登​​录名和密码。报考人员须符合夏河县公布的户籍要求，每人限报考一个主体岗位。报考人员只能报考“三支一扶”“特岗计划”“西部计划”三类项目之一，选择填写其中一项后不得更改报考内容。 考试选拔过程中，因报考人提交的信息不真实、不准确以及沟通不畅等原因，造成考试未能进行，资格审查和体检延误的，责任由报考人本人承担。

2. 确认注册信息

时间：2023年5月29日9:00至2023年6月2日18:00

专项岗位申请信息提交后，报名系统将自动对申请信息进行确认（不再进行人工审核），申请者应及时登录报名系统查看系统确认结果。确认后如需修改信息，须重新提交修改后的申请信息并等待系统确认结果。未提交修改后的信息，申请将不成功。

申请变更姓名、证件号码信息的考生，须持本人有效居民身份证原件到夏河县教育科技局，填写《考生报名信息变更申请表》（附件2）。夏河县教育科技局报甘南州教育局汇总后报省教育厅协调省人力资源考试中心审核变更。姓名或证件号码可修改的仅有两类：一是考生姓名中的错别字，主要为同音字、近义字等；二是考生证件号码中不涉及出生日期的个别错误数字。考生提交姓名或证件号码变更申请的截止时间为2023年6月2日18时，地县教育行政部门提交申请信息变更申请的截止时间为2023年6月3日12时，逾期提交的申请将不予受理。

3. 打印准考证

时间：2023年6月27日9:00至2023年7月2日9:00

考生需登录“甘肃人事考试网”（），进入“准考证打印”栏目，按提示打印本人准考证并妥善保管，以备考试、资格审核等环节使用。如无本人《准考证》，视为自动放弃。考生打印准考证后，应仔细阅读《准考证考生须知》，提前熟悉考场。

（二）笔试

1.笔试组织

省人力资源考试中心负责全省专职岗位考试报名系统的维护、信息收集、出题制卷、试卷保管、考场安排、阅卷计分、复印处理、成绩查询等考试组织工作。县级教育、人力资源社会保障部门共同负责本县考试实施及考场安排。考试组织实施发生的工作费用由同级财政承担。

2.笔试时间及地点

公共基础知识测试：2023年7月2日，9：00-11：00；

专业基础知识测试：2023年7月2日，14：00-16：30。

考试地点以准考证上注明的地点为准。

3.笔试科目及内容

本次考试笔试分为“公共基础知识”测试和“专业基础知识”测试两部分，每部分占100分，总分为200分。

“公共基础知识”考试内容主要包括时事、政治、法律、经济、管理、计算机应用、公文写作与处理等方面的有关基础知识。

“专业基础知识”测试分为文科、理科、音乐、体育、艺术四门。其中，文科测试内容为中学语文、历史、地理；理科测试内容为中学数学、物理、化学；乐体艺测试内容为音乐、体育、艺术相关知识。

该考试不指定任何教材，不委托任何单位（机构）举办任何形式的考前辅导班。

4. 考试证明

考生须携带报名系统打印的《准考证》和原有效居民身份证（有效居民身份证或临时居民身份证）参加考试，未同时持有两证的考生不得参加考试。居民身份证遗失或过期的考生应在考试前到派出所补办有效临时居民身份证。

5.考场设置

考点原则上设在县城，具体以准考证为准。按照选拔原则，做好考场设置等相关工作。县人力资源社会保障部门于6月12日前将试卷预约表、考点设置安排表报送州人力资源社会保障局考试中心。

6. 考试违规处理

考试违规行为的认定和处理参照《事业单位公开招聘违纪处理规定》（人力资源社会保障部令第35号）有关规定执行。考试结束后，由国家指定的专业机构进行抄袭检测，对被认定为抄袭的考生，取消其考试成绩。如有其他相关证据证明考生存在作弊行为，人力资源社会保障部门将视具体情况对其违纪违规行为作出处理。

7.笔试成绩查询

考生可于7月15日后登录甘肃人事考试网（），进入“成绩查询”栏查询自己的考试成绩。对因违纪被记入诚信档案或《关于特殊岗位计划考试报名认证事项的通知及承诺书》的考生，其考试成绩作废。

（三）资格审查

资格审查时间为2023年7月17日至7月18日（如有调整，以公告为准），地点为夏河县教育和科技局人力资源与文秘科（三楼）。笔试结束后，符合面试条件的考生须携带有效居民身份证、毕业证、户口簿原件及复印件、自行打印的《甘肃省2023年农村义务教育学校教师专项岗位计划报名表》在网上报名系统中参加资格审查，还需提供教师资格证或教育部考试中心颁发的《中小学教师资格考试合格证书》或《师范生教师专业能力证书》原件及复印件、普通话等级证书原件及复印件。

如因故不能参加资格审查，可委托亲属或朋友代为审查。除提供上述材料外，还需提供委托书及被委托人有效居民身份证原件及复印件。资格审查由甘南州教育局组织协调，夏河县教育和科技局具体实施。面试资格将根据报名条件进行审核确认。

（四）面试

笔试成绩公布后，各阶段（小学阶段、初中阶段）严格按照相应科目招生计划的120%划线，笔试成绩精确到小数点后两位。考生笔试成绩按从高到低的顺序排序，确定参加面试人员名单。面试人数不足招生计划120%的科目，以本县该科目大类（文理科、音乐体育美术）考生平均成绩为准划定面试最低控制线，精确到小数点后两位。面试工作由实施县教育人事部门按照国家教育人事部门统一部署组织实施。认真组织面试工作，严格按照面试程序进行，全程记录面试过程，确保考试公开、公平、公正。 组织选拔特岗教师过程中发生的面试费用由实施县承担，不得向考生收取任何费用。

（五）结果计算

面试结束后，实施县按中小学文理科音体美科笔试成绩（200分）/2×70%+面试成绩（100分）×30%折算总成绩，总成绩四舍五入保留小数点后两位。按照学段划分（小学阶段、初中阶段）及对应岗位科目，按总成绩从高到低排序，确定录用人选。笔试与面试总成绩并列的，优先录用笔试成绩高者；笔试成绩也相同的，优先录用笔试专业课成绩高者。

（六）心理健康筛查及入学问询

分数计算完成后，对拟录用人选进行心理健康筛查，并严格按照《甘肃省教职工录用问询实施方案》进行录取问询。对心理健康状况不达标或经问询发现存在《关于建立教职工录用时性侵害犯罪信息查询制度的意见》《关于实行聘用禁入制度的意见》规定情形的，不予录用，按排序依次调剂；县市教育局应书面告知被问询人选不予录用的原因及申请复核的权利。

（七）候选人的确定

在确定的拟招聘人选范围内，应聘人员按照分数从高到低的原则自愿选择岗位。全县拟招聘人选未达到计划数的，由国家教育局跨县市、全州同年级、同学科进行调整，不调换岗位、不跨学科调整。同时，跨县市调动人选总成绩须达到调动所在县市岗位各大学科类别平均成绩。调整后仍有剩余岗位的，由国家教育局汇总报省教育厅，在全省范围内补充招聘。如进行补充招聘，第二批特岗教师到岗时间可适当顺延。

（八）体格检查

确定人选后，实施县按照新录用公务员体检标准和程序组织体检，体检不合格者，取消录用资格。

（九）评审与公示

县教育科技局组织对拟聘用信息进行5个工作日的公示，公示期满无异议的，于2023年7月29日前将核准的特岗教师名单及特岗计划实施情况汇总报省教育厅审核并公示。

（10）发放录取通知书、签订聘用合同

全省范围内公示无异议后，由省教育厅发出录取通知书，由夏河县教育和科技局与拟聘用的特岗教师签订聘任合同。

（十一）岗前培训和在职教学

1.围绕建设高素质、专业化、创新型教师队伍目标制定培训计划，为特岗教师提供优质的培训研修服务。加强岗前培训，帮助新任教师尽快适应教育教学工作；加强师德教育，规范教师教书育人行为，不断提高教师自身修养，落实立德育人根本任务；根据农村教师实际需求，优化培训内容和方式，有针对性地开展教育培训；加强非师范专业教育教学技能培训，提高教育教学基本素质与能力。师范专业培训时间安排不少于10天，非师范专业培训时间安排不少于20天。

2、特岗教师必须按照夏河县教育和科技局的统一安排在合同规定的学校任教。

六、担保政策

（一）特岗教师享受《国务院办公厅关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》（国办发[2009]3号）、《国务院关于当前经济形势下做好就业工作的通知》（国发[2009]4号）、《中共中央办公厅、国务院办公厅的通知》（中办发[2005]18号）、《财政部、教育部关于印发高等学校毕业生国家助学贷款偿还暂行办法的通知》（财教[2006]133号）规定的优惠政策。 强化主体责任，确保特岗教师工资按时足额发放，按规定参加“五险一金”等社会保险，在同等条件下，在工资福利（含政策规定规定的各项津贴补贴）、职称评聘、评先进优秀、年度考核等方面享受与当地公办学校教师同等待遇。中央工资补贴以外的部分由市、县财政弥补。要落实周转宿舍安排，帮助解决工作、生活上的实际困难。三年服务期满后，由县教育人事部门组​​织岗位考核，经考核合格、愿意留任的特岗教师不再参加其他考试，负责招聘分配工作，做好人事、工资调动工作，连续计算其工龄和教龄，不设实习、试用期，做好《教师服务证》的颁发和管理。 对已满服务期的特岗教师，相关优惠政策按照国家有关规定执行。

（二）特岗计划实施与农村学校教育大师级教师培养计划相结合，符合条件的农村学校教育大师免于考核，纳入特岗教师管理，特岗教师三年任职期限视同“农村学校教育大师级教师培养计划”要求的三年基层教学实践。

（三）在职特岗教师不得随意调动（包括借调）。县教育科技局要加强对特岗教师的统一管理和日常考核，对违反协议和学校规章制度的特岗教师，严肃查处。对不履行合同，造成学校教育教学工作严重影响或情况恶劣的，一经查实，按照合同约定予以解聘并向社会公布。

（四）特岗教师户籍、档案原则上移交其任职学校所在地县级人事档案管理部门。

七、工作要求

（一）积极有效开展招录工作

建立健全招考应急机制，有效防范、及时管控、妥善处理考试突发事件，确保2023年全县“特岗计划”招考工作安全有序、公平公正。通过多种渠道广泛宣传招考信息，扩大信息发布和社会宣传范围，及时为高校毕业生提供就业信息。

（二）扎实做好特岗教师信息管理

教育部将把《全国教师管理信息系统》数据作为《特岗计划》实施、招聘计划审批、中央补助资金拨付的基础数据。特岗教师上岗后，学校要高度重视，制定时间表，明确职责，扎实做好《全国教师信息管理系统》数据的补充更新工作，确保年底前数据库完整准确。同时结合特岗教师数据库建设，及时掌握特岗教师基本信息，加强动态管理，深入挖掘、广泛宣传特岗教师中的优秀典型。

本方案由夏河县教育和科技局负责解释，如与上级部门实施方案有出入的，以上级方案为准。

联系单位：夏河县教育和科技局人力资源和秘书科